Herzlich willkommen bei der Dekra Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Project Procurement Manager (m/w/d) bei unserem Kunden in Hamburg. Ihre Aufgaben: Koordination der Einkaufsaktivitäten bei Kundenprojekten Abstimmung der erforderlichen Liefer- und Zeitpläne im Projekt Management der Schnittstellen zwischen Vertrieb, Procurement, Engineering und Logistik Projektspezifische Vertragsgestaltung (intern & extern) Früheinbindung des Einkaufs in Kundenprojekte zur Sicherstellung der Einsparpotentiale Etablierung der PSM Prozesse im Projekt Kommunikation und Abstimmung mit internen Schnittstellenpartnern Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im oben genannten Bereich oder vergleichbar Berufserfahrung im Einkauf/ Beschaffungsmanagement Technisches und kaufmännisches Verständnis Interkulturelle Kompetenz Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift Hohe Eigeninitiative und Organisationsstärke Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Was wir Ihnen bieten: 48.000€ 60.000€ Jahresbruttovergütung nach GVP-Tarifvertrag Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag oder gute Übernahmemöglichkeiten Erstes Kennenlerngespräch telefonisch, ohne Anfahrt Gesundheitsmanagement für Sie und Ihre Familie Rabatte bei namhaften Marken und Freizeitangeboten Was Sie erwartet: Unterstützung des Sales Teams in allen vertriebsbezogenen Prozessen für den europäischen Kundenstamm Interne Abstimmungen mit relevanten Abteilungen Vertretung der Sales Manager in Meetings und Projekten Aufbereitung von Informationen für das Team Unterstützung im Bereich Supply Chain für den Entwicklungsstandort Was Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische BerufsausbildungErfahrung in koordinativen, unterstützenden oder administrativen TätigkeitenGute MS-Office Kenntnisse (SAP von Vorteil)Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSelbständige, strukturierte Arbeitsweise, Engagement und Teamfähigkeit Noch im Job?
Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben Wertschätzende Führung und Entwicklung eines Teams von taktischen / operativen Einkäufern Vorantreiben der Digitalisierung und Automatisierung des Beschaffungsprozesses Aktive Gestaltung der Supply Chain mit Lieferanten, Planung von Bedarfen und Abrufvereinbarungen Aktiver Beitrag zu Verbesserung der Lieferantenleistung hinsichtlich Durchlaufzeiten, Liefertermintreue, Bestände und Qualität in Zusammenarbeit mit Fertigungssteuerung, Strategischen Einkauf, Engineering und weiteren internen Kunden Eskalationsfunktion bei Versorgungsengpässen Einholen und Bewerten von Angeboten sowie Preisverhandlungen mit Lieferanten im Verantwortungsbereich Reporting von Kennzahlen Steuerung der Aufgaben bei neuen Produkten Berichtslinie an den Supply Chain Manager des Standortes Ihr Profil Ihr Profil Sie haben eine technische oder kaufmännische Ausbildung und bereits Erfahrung in der internationalen Beschaffung gesammelt.
Wir sind ein Team von 1000 Mitarbeitern in 11 Ländern weltweit - eine Gruppe von Abenteurern und Träumern, Bergsteigern, die auf der Suche nach ihrem nächsten Gipfel sind. Wir suchen einen Store Manager (M/W/D) in Vollzeit für unser Salewa Outlet Radolfzell, der unsere Leidenschaft für den Bergsport den Kunden auf der Fläche nahebringt.
In 2023 wurden wir vom Bayerischen Staatsministerium für Wirtschaft, Landesentwicklung und Energie als eines der 50 wachstumsstärksten mittelständischen Unternehmen mit der Auszeichnung BAYERNS BEST 50 ausgezeichnet. Du willst Teil von FATH werden und als Product Data Manager (m/w/d) dabei sein? Dann lies unbedingt weiter! DEINE AUFGABEN BEI UNS: Zentrale Ansprechperson für Produktdaten mit Verantwortung für Struktur, Qualität und Aktualität Definition und Standardisierung von Produktklassen, technischen Merkmalen und Attributen Pflege, Ergänzung und Strukturierung von Produkt- und Sortimentsdaten im PIM-System Verwaltung von produktbezogenen Übersetzungen, Bildern und weiteren digitalen Assets Koordination der Veröffentlichung freigegebener Produktinhalte Fachliche Betreuung des PIM-Systems sowie Modellierung von Datenstrukturen für den systemseitigen Import und Export von Produktdaten FATH: ENRICH YOUR WORKING LIFE!
. ------ Das kannst Du bei uns lernen Im Kern des Programms steht die auf 2 Jahre verkürzte Traineezeit, z.B. im Bereich Elektro oder Heizung/Sanitär, die den Trainees fundierte Kenntnisse und Fertigkeiten in diesem Beruf vermittelt Neben erweiterten Fachkenntnissen werden die Trainees aber auch bereits früh an Führungsaufgaben herangeführt Anschließend technisches Studium im Wechsel von Theorie an der Hochschule sowie Praxis im Betrieb und auf der Baustelle Nach sechs Semestern international anerkannter Abschluss Bachelor of Engineering ------ Das solltest Du mitbringen Gute allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife bzw. der Meisterbrief Einen Gesellenbrief aus dem Bereich Elektro oder Heizung/Sanitär Viel Eigeninitiative und der Wunsch nach Eigenverantwortung und Führungsaufgaben Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Zielstrebigkeit Affinität zum Handwerk Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen ------ Das bieten wir Dir Systematisches und fundiertes Traineeprogramm und Duales Studium bei einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Umfassende Betreuung während der Trainee- und Studienzeit durch einen Seniorpartner Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Führungsakademie Eine bezahlte Hochschulausbildung mit Bachelor-Abschluss und attraktiven Berufsaussichten Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Manager im Handwerk ------
Einsatzstelle: deutschlandweit, Sitz/Büro in Berlin - Mitte Ihre Aufgaben Beratung der Geschäftsführung und der Beschäftigten in allen Fragen der Arbeitssicherheit, Brand- und Umweltschutz Regelmäßige Begehungen in den Einrichtungen Planen und Durchführen von ASA-Sitzungen Unterstützung bei der Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium z.B. als Sicherheitsingeneur Grundausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit Stufe III Berufserfahrung als EHS Manager*in oder HSE Koordinator von Vorteil Kenntnisse der klinischen Klientel und Gesundheitswesen sind wünschenswert Freundliches kundenorientiertes Auftreten, persönliches Engagement Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Teamarbeit Führerschein der Klasse B bzw. 3 Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubsgeld und eine Jahressonderzahlung Bereitstellung von Arbeitskleidung, Schutzkleidung und Arbeitsmaterialien Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Einen Arbeitsplatz in einem stabilem Unternehmen Geregelte Arbeitszeiten und Führung von Arbeitszeitkonten Ein freundliches und aufgeschlossenes Team In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Veranstaltungsangebote und Mitarbeitervorteile wie z.
Referenznummer: 80/63470 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Immobilienverwalter (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Betreuung eines interessanten Wohnportfolios Mieterbetreuung Neuvermietung der Wohnungen oder Zusammenarbeit mit Maklern bei externer Vermietung Forderungsmanagement Plausibilisierung der Nebenkostenabrechnungen Ergebnisorientierte Ertrags- und Kostensteuerung der Objekte in direktem Kontakt mit dem Assetmanagement Erstellung von regelmäßigen Berichten sowie Budgetplanungen/-kontrollen Kommunikation und Kontaktpflege mit dem Assetmanagement Zusammenarbeit mit dem technischen Property Manager und den anderen Fachbereichen ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Ausbildung zum Immobilienkaufmann oder vergleichbare Qualifikation Know-how im Bereich der Betreuung von Wohnimmobilien Kommunikative Fähigkeiten Ziel- und erfolgsorientierte Eigeninitiative und hohes Engagement Gutes Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen Sicheres Auftreten, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis und Strukturierungsvermögen Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit Gute EDV-Kenntnisse im MS-Office Segment SAP-Erfahrung wünschenswert Führerschein Klasse B ------ Wir bieten: Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Übertarifliche Vergütung + Zuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Rabatte für ausgewählte Events und Freizeitaktivitäten Angenehmes Betriebsklima Interesse?
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich jetzt als Kaufmännischer Property-Manager (m/w/d). IHRE AUFGABEN Umfassende kaufmännische Betreuung von Immobilien Verwaltung und Überwachung von Mietverträgen Zuständiger Ansprechpartner für alle Themen rund um Mietverträge für Mieter und Eigentümer Erstellung von ausführlichen Berichten für institutionelle Kunden Durchführung jährlicher Abrechnungen der Nebenkosten sowie Planung und Überwachung des Budgets Koordination und enge Zusammenarbeit mit dem technischen Objektmanagement-Team Führung und Überwachung der Dienstleister im Facility Management IHR PROFIL Abschluss einer Ausbildung zur Immobilienkaufmann / -frau bzw.
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich jetzt als Kaufmännischer Property-Manager (m/w/d). IHRE AUFGABEN Umfassende kaufmännische Betreuung von Immobilien Verwaltung und Überwachung von Mietverträgen Zuständiger Ansprechpartner für alle Themen rund um Mietverträge für Mieter und Eigentümer Erstellung von ausführlichen Berichten für institutionelle Kunden Durchführung jährlicher Abrechnungen der Nebenkosten sowie Planung und Überwachung des Budgets Koordination und enge Zusammenarbeit mit dem technischen Objektmanagement-Team Führung und Überwachung der Dienstleister im Facility Management IHR PROFIL Abschluss einer Ausbildung zur Immobilienkaufmann / -frau bzw.
Diagnose, Wartung und Reparatur von Fahrzeugen Dokumentation aller Arbeiten in der firmeneigenen SoftwareZusammenarbeit mit Serviceberatern, Managern und dem Werkstattteam Einhaltung der Vorgaben zur ReparaturdokumentationEngagement für Kundenzufriedenheit und Servicequalität Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker oder vergleichbare BerufserfahrungKenntnisse in Hochvolt-, Niedervolt- und elektrischen AntriebssystemenErfahrung mit Reparaturen an PremiumfahrzeugenSchnelle Auffassungsgabe und kreative Problemlösung Sicherer Umgang mit Microsoft Office und Bereitschaft, neue Software (z.B.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in den Bereichen Reinigungstechnik und MaschinenbauMit innovativen Lösungen und einem starken Fokus auf Qualität unterstützt das Unternehmen seine Kunden bei der effizienten Pflege und Instandhaltung von Anlagen und FlächenZur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten Area Sales Manager für die Region Hamburg Aktive Neukundenakquise in der Region HamburgBetreuung und Ausbau des bestehenden KundenstammsBeratung zu Produkten und Lösungen im Bereich Reinigungstechnik und MaschinenbauDurchführung von Produktvorführungen und Schulungen vor OrtEigenständige Planung und Organisation Ihrer KundenbesucheErreichung von Umsatz- und Wachstumszielen Abgeschlossene kaufmännische oder technische AusbildungErfahrung im Außendienst, idealerweise in der Reinigungstechnik, Maschinenbau oder einem verwandten BereichNachweisbare Erfolge in der NeukundenakquiseKommunikationsstärke und Freude am KundenkontaktSelbstständige und strukturierte ArbeitsweiseFührerschein Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb der Region Firmenwagen zur privaten NutzungUmfassende Einarbeitung und kontinuierliche WeiterbildungModerne Arbeitsmittel (Laptop, Smartphone)Hohe Eigenverantwortung und GestaltungsspielraumKarriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen UmfeldEin freundliches und kollegiales Team, das Sie unterstützt Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung inkl.
Wir suchen für ein etabliertes Versicherungsunternehmen eine Persönlichkeit, die Lust hat, komplexe Haftpflichtrisiken zu managen und eigenständig Entscheidungen zu treffen. Klingt spannend? Dann lies weiter! Analyse, Prüfung und Bewertung von Haftpflichtrisiken im GewerbekundensegmentKalkulation von Tarifen für besondere und komplexe RisikenEigenverantwortliche Steuerung des Underwriting-Prozesses (inkl.
Modellierung in BIM: Sie platzieren und integrieren Stromschienen und Schaltanlagen präzise im digitalen GebäudemodellZeichnerische Umsetzung: Sie zeichnen die geometrischen Verläufe der Stromschienen (Busbars) und sorgen für eine visuell korrekte Darstellung im RaumPlanableitung: Sie erstellen aus dem 3D-Modell heraus 2D-Pläne, Schnitte und Ansichten sowie die zugehörige Architektur-Darstellung für die DokumentationDatenpflege: Sie reichern die Modelle mit den notwendigen Informationen an (Attribute)Zusammenarbeit: Sie stimmen sich mit den Projektleitern ab und nutzen Ihr BIM Know-How um die Projekte zu unterstützen Abgeschlossene Ausbildung als Bauingenieur, Architekt oder ähnlichesFundierte Erfahrung als BIM Modellierer /Manager Sehr gut Kenntnisse mit Autodesk Revit oder einem ähnlichen Tool in der 3D und 2D UmgebungSie verstehen, wie BIM-Prozesse funktionieren (Modell-Koordination, Zusammenarbeit)Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenRemote Arbeit möglich Ihr Kontakt Referenznummer 862221/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Sammlung, Prüfung, Aufbereitung und Analyse von Fakten und Dokumentationen zur Bewertung der jeweiligen Situation Mitarbeit bei der Definition der kommerziellen und rechtlichen Strategie gegenüber Kunden und LieferantenErstellung von Berichten und Empfehlungen zum bestmöglichen Umgang mit Claims und Streitigkeiten Enge Zusammenarbeit mit Commercial Project Managern und anderen relevanten Abteilungen zur Bewertung und Steuerung von Streitigkeiten – stets faktenbasiert, nachvollziehbar und verlässlich Aufbau und Weiterentwicklung von Prozessen im Claims Management; Erkennen von Schwachstellen und aktive Mitwirkung an deren Verbesserung Sie sind verantwortungsbewusst, agil und verfügen über ausgeprägte FührungskompetenzenBerufserfahrung im Vertrags- und Claims Management im Anlagenbau, idealerweise im EnergieumfeldAbgeschlossenes technisches, kaufmännisches oder juristisches Studium sowie die Fähigkeit, Claims sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu bearbeitenFundierte Erfahrung im Management, der Durchsetzung oder Abwehr von Claims sowie in der Entwicklung von Strategien zur Risikominimierung und Claim-Prävention in verschiedenen EMEA-Märkten Ausgezeichnetes Urteilsvermögen in geschäftlichen wie auch zwischenmenschlichen Angelegenheiten.
Werde Teil unserer Mission und starte im Sales durch! Wir suchen eine/n engagierte/n Key Account Manager/in [m/w/d] für unsere Standorte Kaiserslautern und Traben-Trarbach mit Freude am Reisen und an der direkten Kundenarbeit. Wir bieten dir eine langfristige Perspektive mit gezielter Förderung und individueller Karriereplanung.
Verpackungen jedes Jahr für die europäischen Top-Accounts der Lebensmittelindustrie. Wir suchen eine/n engagierte/n Key Account Manager/in [m/w/d] mit Freude am Reisen und an der direkten Kundenarbeit. Wir bieten dir eine langfristige Perspektive mit gezielter Förderung und individueller Karriereplanung.
Umsetzbarkeit der Veränderungen im Rahmen von WaaS im Gesamtsystem des Windows 10 Clients Entwicklung von technischen Lösungen und Maßnahmen zur Umsetzung der Veränderungen (Gruppenrichtlinien und Powershell Scripting) Erstellung und Verprobung von Runbooks zur automatisierten Installation von Client-Update-Installationen (Windows 10) Dokumentation der entwickelten Lösungen in bestehenden oder neu zu erstellenden Konzeptdokumenten Ihr Profil Abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung, sowie Berufserfahrung in der beschriebenen Funktion in großen, zentral verwalteten Umgebungen erforderlich (5.000+ Clientsysteme) Sehr gute Kenntnisse mit Windows Client und Server sowie die dazugehörigen Erfahrungen im Bereich Netzwerk Erfahrungen in der Vorbereitung und Durchführung von Migrationsprojekten Erfahrungen im Umgang mit System Center Configuration Manager Gute Kenntnisse im Bereich PowerShell-Programmierung Team- und Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Modellierung in BIM: Sie platzieren und integrieren Stromschienen und Schaltanlagen präzise im digitalen Gebäudemodell Zeichnerische Umsetzung: Sie zeichnen die geometrischen Verläufe der Stromschienen (Busbars) und sorgen für eine visuell korrekte Darstellung im Raum Planableitung: Sie erstellen aus dem 3D-Modell heraus 2D-Pläne, Schnitte und Ansichten sowie die zugehörige Architektur-Darstellung für die Dokumentation Datenpflege: Sie reichern die Modelle mit den notwendigen Informationen an (Attribute) Zusammenarbeit: Sie stimmen sich mit den Projektleitern ab und nutzen Ihr BIM Know-How um die Projekte zu unterstützen Abgeschlossene Ausbildung als Bauingenieur, Architekt oder ähnliches Fundierte Erfahrung als BIM Modellierer /Manager Sehr gut Kenntnisse mit Autodesk Revit oder einem ähnlichen Tool in der 3D und 2D Umgebung Sie verstehen, wie BIM-Prozesse funktionieren (Modell-Koordination, Zusammenarbeit) Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Remote Arbeit möglich Ihr Kontakt Referenznummer 862221/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in den Bereichen Reinigungstechnik und Maschinenbau Mit innovativen Lösungen und einem starken Fokus auf Qualität unterstützt das Unternehmen seine Kunden bei der effizienten Pflege und Instandhaltung von Anlagen und Flächen Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten Area Sales Manager für die Region Hamburg Aktive Neukundenakquise in der Region Hamburg Betreuung und Ausbau des bestehenden Kundenstamms Beratung zu Produkten und Lösungen im Bereich Reinigungstechnik und Maschinenbau Durchführung von Produktvorführungen und Schulungen vor Ort Eigenständige Planung und Organisation Ihrer Kundenbesuche Erreichung von Umsatz- und Wachstumszielen Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung Erfahrung im Außendienst, idealerweise in der Reinigungstechnik, Maschinenbau oder einem verwandten Bereich Nachweisbare Erfolge in der Neukundenakquise Kommunikationsstärke und Freude am Kundenkontakt Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb der Region Firmenwagen zur privaten Nutzung Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung Moderne Arbeitsmittel (Laptop, Smartphone) Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld Ein freundliches und kollegiales Team, das Sie unterstützt Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung inkl.
Stellenbeschreibung Zur Verstärkung des IT-Bereichs unseres Kundenunternehmens wird ein IT-System-Manager (m/w/d) gesucht, der moderne Server- und Cloud-Infrastrukturen betreut und weiterentwickelt. Aufgaben: Server- und Cloud-Infrastrukturen werden administriert und kontinuierlich optimiert.
Disposition, Kasse und Rechnungserstellung Ihre Qualifikation als Kfz-Mechatroniker Betriebsleiter (m/w/d): Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder langjährige Berufserfahrung Bereitschaft zur Sachkundeprüfung oder Qualifikation als Betriebsleiter (HWK) Führerschein Klasse B / B197 und gute Deutschkenntnisse Selbstständige, kundenorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit PC-Anwendungen und administrativen Aufgaben Ihre Vorteile in Wittlich: Gehalt von mindestens 3.200 € brutto (zzgl. 300 € Betriebsleiterzulage) + Urlaubs- & Weihnachtsgeld Arbeitszeit: 39-Stunden-Woche, geregelte Öffnungszeiten, freie Ausgleichstage Sicherheit: Fester Arbeitsplatz in wachsendem Unternehmen Mobilität: E-Bike- & KFZ-Leasing, Mitarbeiterhandy zur privaten Nutzung Entwicklung: Weiterbildung zum Autoglaser, Aufstieg zum Area Manager möglich Ihr Kontakt zu Hofmann: Haben Sie Fragen oder möchten Sie sich bewerben? Rufen Sie Herrn Torsten Heyer unter der 0631-5348960 an oder senden Sie eine E-Mail an jobs-kaiserslautern@hofmann.info.
Disposition, Kasse und Rechnungserstellung Ihre Qualifikation als Kfz-Mechatroniker Betriebsleiter (m/w/d): Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder langjährige Berufserfahrung Bereitschaft zur Sachkundeprüfung oder Qualifikation als Betriebsleiter (HWK) Führerschein Klasse B / B197 und gute Deutschkenntnisse Selbstständige, kundenorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit PC-Anwendungen und administrativen Aufgaben Ihre Vorteile in Idar-Oberstein: Gehalt von mindestens 3.200 € brutto (zzgl. 300 € Betriebsleiterzulage) + Urlaubs- & Weihnachtsgeld Arbeitszeit: 39-Stunden-Woche, geregelte Öffnungszeiten, freie Ausgleichstage Sicherheit: Fester Arbeitsplatz in wachsendem Unternehmen Mobilität: E-Bike- & KFZ-Leasing, Mitarbeiterhandy zur privaten Nutzung Entwicklung: Weiterbildung zum Autoglaser, Aufstieg zum Area Manager möglich Ihr Kontakt zu Hofmann: Haben Sie Fragen oder möchten Sie sich bewerben? Rufen Sie Herrn Torsten Heyer unter der 0631-5348960 an oder senden Sie eine E-Mail an jobs-kaiserslautern@hofmann.info.
Account-Manager (m/w/d) Verschiedene Auszeichnungen und Zertifikate von namhaften Institutionen, dazu gehören zum Beispiel Great Place to Work, Audit Beruf und Familie, sowie der Deutsche Qualitätspreis, belegen unsere Arbeitsplatz- und Dienstleistungsqualität.
Office Manager (m/w/d) Einstellungsjahr 2026! Willkommen bei unserem Kunden am Standort Schwalbach am Taunus! Als ein führender Anbieter von Antriebstechnologien für Elektro- und Hybridfahrzeuge suchen wir nach einem erfahrenen Vorstandsassistenten/-assistentin, der/die das dynamische Team unterstützt und hilft, weiter zu wachsen.
Office Manager (m/w/d) Teilzeit Einstellungsjahr 2026! Willkommen bei unserem Kunden am Standort Schwalbach am Taunus! Als ein führender Anbieter von Antriebstechnologien für Elektro- und Hybridfahrzeuge suchen wir nach einem erfahrenen Vorstandsassistenten/-assistentin, der/die das dynamische Team unterstützt und hilft, weiter zu wachsen.
Wir sind ein Team von 1000 Mitarbeitern in 11 Ländern weltweit - eine Gruppe von Abenteurern und Träumern, Bergsteigern, die auf der Suche nach ihrem nächsten Gipfel sind. Wir suchen einen Store Manager (M/W/D) in Vollzeit für unser Salewa Outlet Radolfzell, der unsere Leidenschaft für den Bergsport den Kunden auf der Fläche nahebringt.
Bei uns haben Sie die Möglichkeit nicht nur ein Teil des Unternehmens zu werden, sondern auch das Unternehmen zu einem Teil von Ihnen zu machen. Außendienstmitarbeiter/ Key-Account-Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben Pflege und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen im Sinne langfristiger Partnerschaften. Aufbau neuer und Pflege bestehender Geschäftsnetzwerke zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten.
Wir sind ein Team von 1000 Mitarbeitern in 11 Ländern weltweit - eine Gruppe von Abenteurern und Träumern, Bergsteigern, die auf der Suche nach ihrem nächsten Gipfel sind. Wir suchen einen Store Manager (M/W/D) in Vollzeit für unseren Mountain Shop Rosenheim, der unsere Leidenschaft für den Bergsport den Kunden auf der Fläche nahebringt.
Herzlich willkommen bei der Dekra Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Real Estate Manager/ Sector Commercial (m/w/d) bei unserem Kunden in Stuttgart. Ihre Aufgaben: Betreuung von Gewerbeimmobilien Ansprechpartner für Mieter Mietvertragsverhandlungen und Fristenmanagement Steuerung von Instandhaltungsmaßnahmen Kontrolle von Mietzahlungen und Rechnungen Erstellung von Objektplanungen (1-, 5-, 10-Jahresplanung) Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium oder kaufmännische Ausbildung, ideal Immobilienwirtschaft Erfahrung im Commercial Property Management Kenntnisse Mietvertragsrecht, Nebenkosten, Fristen- und Budgetmanagement Umgang mit ERP-/Buchhaltungssystemen (z.
Herzlich willkommen bei der Dekra Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Project Procurement Manager (m/w/d) bei unserem Kunden in Hamburg. Ihre Aufgaben: Koordination der Einkaufsaktivitäten bei Kundenprojekten Abstimmung der erforderlichen Liefer- und Zeitpläne im Projekt Management der Schnittstellen zwischen Vertrieb, Procurement, Engineering und Logistik Projektspezifische Vertragsgestaltung (intern & extern) Früheinbindung des Einkaufs in Kundenprojekte zur Sicherstellung der Einsparpotentiale Etablierung der PSM Prozesse im Projekt Kommunikation und Abstimmung mit internen Schnittstellenpartnern Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im oben genannten Bereich oder vergleichbar Berufserfahrung im Einkauf/ Beschaffungsmanagement Technisches und kaufmännisches Verständnis Interkulturelle Kompetenz Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift Hohe Eigeninitiative und Organisationsstärke Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Herzlich willkommen bei der Dekra Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Configuration Manager (d/f/m) bei unserem Kunden in Hamburg-Finkenwerder. Ihre Aufgaben: Implementierung, Anpassung und Definition neuer Tools Vertretung der Abteilung in internationalen Workshops und Nachverfolgung der Ergebnisse Anpassung von Arbeitsweisen für unterschiedliche Teams Beteiligung an Konfigurationsaktivitäten zur Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten Entwicklung programmübergreifender Konfigurationsmethoden für Prüfstände Leitung von Teilprojekten und Projektteams im Bereich Konfiguration Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, z.B.
DEINE AUFGABEN Koordination der Tätigkeiten der Subunternehmer sowie regelmäßige Berichterstattung an den BOP Manager und weitere Projektbeteiligte Verfolgung des Projektzeitplans, Anpassung bei Bedarf und Maßnahmen zur termingerechten Fertigstellung Anwendung von Sicherheitsvorgaben und Bauvorschriften durch regelmäßige Begehungen und Erkennung potenzieller Risiken oder Verstöße Durchführung aller Bauaktivitäten gemäß genehmigten Plänen, technischen Spezifikationen, Genehmigungen und geltenden Standards Umsetzung des Quality Control Plans (QCP), einschließlich Prüfung abgeschlossener Arbeitseinheiten und erforderlicher Tests gemäß Qualitäts- und Designanforderungen Bewertung von Bauabläufen und Ressourcen im Hinblick auf technische Anforderungen sowie nationale und internationale Normen Prüfung des Montageprozesses der Fundamente und fachliche Begleitung während der Bauphasen unter Anwendung definierter Qualitätsprozesse und Kontrollpunkte Bearbeitung von Problemen während der Bauausführung, Prüfung der Ressourcen der Subunternehmer zur Behebung von Abweichungen und Bewertung von Korrekturmaßnahmen im Einklang mit dem QCP und den Vorschriften Dokumentation des Projektfortschritts und der umgesetzten Qualitätsmaßnahmen Kommunikation mit Auftraggebern, Subunternehmern und weiteren Beteiligten zur Abstimmung der Projekterwartungen DEIN PROFIL Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet; gleichwertige Berufserfahrung wird ebenfalls berücksichtigt Berufserfahrung im Hoch- oder Tiefbau, idealerweise in Windenergieprojekten und in leitenden Funktionen Fundierte Kenntnisse in Qualitätssicherungsprozessen sowie in lokalen und internationalen Vorschriften Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz mit der Fähigkeit, Teams zu leiten und zu motivieren Erfahrung in der Konfliktlösung und Durchführung von Audits im Bauumfeld Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2–C1) in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit projektbezogener Dokumentation und Kommunikation mit Projektbeteiligten Ein in Deutschland gültiger Führerschein ist Voraussetzung für diese Position Reisebereitschaft: Du bist durchgehend vor Ort und passt dich flexibel wechselnden Einsatzorten entsprechend den Anforderungen unserer Projekte an.
DEINE AUFGABEN Koordination der Tätigkeiten der Subunternehmer sowie regelmäßige Berichterstattung an den BOP Manager und weitere Projektbeteiligte Verfolgung des Projektzeitplans, Anpassung bei Bedarf und Maßnahmen zur termingerechten Fertigstellung Anwendung von Sicherheitsvorgaben und Bauvorschriften durch regelmäßige Begehungen und Erkennung potenzieller Risiken oder Verstöße Durchführung aller Bauaktivitäten gemäß genehmigten Plänen, technischen Spezifikationen, Genehmigungen und geltenden Standards Umsetzung des Quality Control Plans (QCP), einschließlich Prüfung abgeschlossener Arbeitseinheiten und erforderlicher Tests gemäß Qualitäts- und Designanforderungen Bewertung von Bauabläufen und Ressourcen im Hinblick auf technische Anforderungen sowie nationale und internationale Normen Prüfung des Montageprozesses der Fundamente und fachliche Begleitung während der Bauphasen unter Anwendung definierter Qualitätsprozesse und Kontrollpunkte Bearbeitung von Problemen während der Bauausführung, Prüfung der Ressourcen der Subunternehmer zur Behebung von Abweichungen und Bewertung von Korrekturmaßnahmen im Einklang mit dem QCP und den Vorschriften Dokumentation des Projektfortschritts und der umgesetzten Qualitätsmaßnahmen Kommunikation mit Auftraggebern, Subunternehmern und weiteren Beteiligten zur Abstimmung der Projekterwartungen DEIN PROFIL Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet; gleichwertige Berufserfahrung wird ebenfalls berücksichtigt Berufserfahrung im Hoch- oder Tiefbau, idealerweise in Windenergieprojekten und in leitenden Funktionen Fundierte Kenntnisse in Qualitätssicherungsprozessen sowie in lokalen und internationalen Vorschriften Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz mit der Fähigkeit, Teams zu leiten und zu motivieren Erfahrung in der Konfliktlösung und Durchführung von Audits im Bauumfeld Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2–C1) in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit projektbezogener Dokumentation und Kommunikation mit Projektbeteiligten Ein in Deutschland gültiger Führerschein ist Voraussetzung für diese Position Reisebereitschaft: Du bist durchgehend vor Ort und passt dich flexibel wechselnden Einsatzorten entsprechend den Anforderungen unserer Projekte an.
Du führst fachlich ein oder mehrere Scrum-Teams und arbeitest eng mit dem Product Manager und den anderen Product Ownern der einzelnen Scrum-Teams zusammen. Du kennst die Anforderungen deiner internen und externen Kunden extrem gut.
Deine Ansprechperson Lara Heinzmann Senior Talent Acquisition Manager Tel.: +49 6221 33896 111 jobs@constaff.com
Referenznummer: 80/63115 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Property Manager Retail & Shopping Center (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Für einen namhaften FM-Dienstleister suchen wir ab Januar 2026 Unterstützung im Retail & Shopping Center Management.
(Bewertung Dezember 2020) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Turnaround Manager (m/w/d) in Leverkusen und Umgebung! Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 11.03.2026 Branche: Industriemeister Tätigkeitsbereich: Industriemeister Metall (m/w/d) Einsatzort: Leverkusen Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 203355A33460
“ (Bewertung / Mai 2023) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Office Manager*in (m/w/d) in Köln und Umgebung! Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 11.03.2026 Branche: Sekretariat Tätigkeitsbereich: Abteilungs-Sekretär (m/w/d) Einsatzort: Köln Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 405658A35905
Wir suchen aktuell: IT Service Manager im Bereich ITS/G (m/w/d) in Stuttgart Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben Planung, Koordination, Umsetzung und Dokumentation des IT Projektes zur Aufspaltung der Applikation Webparts in divisions-spezifische Instanzen.
Mein Arbeitgeber Für unseren Kunden, eine Top Agentur im Bereich Youtube Ads, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Google Ads & Youtube Manager Planung, Umsetzung und Optimierung von SEA-KampagnenZusammenarbeit mit Account Strategen bei der operativen Umsetzung von Kampagnenstrategien Konzeption relevanter Keyword-Strukturen sowie Erstellung überzeugender Anzeigeninhalte Eigenständige Verwaltung umfangreicher Google Ads Budgets mit effizienter AusspielungMitwirkung bei der Entwicklung neuer Werbemittel in Kooperation mit der Inhouse-Produktion und deren gezieltes Testing Tiefgehendes Know-how in Suchmaschinenwerbung sowie umfassende Erfahrung in der eigenständigen Steuerung von SEA-KampagnenAusgeprägtes technisches Verständnis und schnelle Einarbeitung in neue Tools und Systeme Neugierige und proaktive Arbeitsweise mit hohem Maß an Eigeninitiative und KreativitätStarke kommunikative Fähigkeiten und Freude daran, komplexe Inhalte klar und verständlich zu vermitteln Strukturierte, präzise und detailorientierte VorgehensweiseSehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch für eine professionelle Kundenkommunikation 100% Remote Eine verantwortungsvolle Aufgabe und Gestaltungsspielraum um etwas verändern und bewegen zu könnenMöglichkeit, innovative Impulse in ein sehr agiles Team einzubringenIndividuelle WeiterentwicklungsmöglichkeitenFlache Hierarchien und kurze Entscheidungswege30 Tage Urlaub, Workations etc.
Infosys, Entwicklerteams) – keine eigene Entwicklung, aber Steuerung und QualitätssicherungSicherstellung der Systemarchitektur und SchnittstellenProjektmanagement: Planung, Meilenstein-Tracking und strukturierte UmsetzungEnge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und internationalen Partnern Erfahrung als Application Owner / Technical Application Manager oder in einer vergleichbaren RolleKenntnisse in IT-Architekturen und Verständnis für komplexe SystemlandschaftenKommunikationsstärke und Fähigkeit, verschiedene Stakeholder zu koordinierenGute Englischkenntnisse (für internationale Partner), Deutsch für interne KommunikationSAP / OneERP-Erfahrung ist ein Plus, aber kein MussStrukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und Projektmanagement-Skills Überdurchschnittliche Bezahlung30 Tage Urlaub pro JahrFlexibilität aufgrund von Remote-Anteil (mindestens 3 Tage pro Woche Remote möglich)Mitarbeit bei einem der renommiertesten Premium-Automobilherstellern der WeltDurch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird Ihr Kontakt Ansprechpartner Can Deveci Referenznummer 858682/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: can.deveci@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein Mittelstandsunternehmen aus dem Finanzumfeld, um das erfolgreiche Wachstum der letzten Jahre fortzuführen, suchen wir einen Performance Marketing Manager(m/w/d) Planung und Optimierung von SEA-Kampagnen (z.B. Google Ads) inklusive BudgetüberwachungDurchführung von SEO-Maßnahmen zur Steigerung der organischen SichtbarkeitErstellung von Analysen und ReportingsBetreuung und Ausbau bestehender Social-Media-Kanäle (Facebook, LinkedIn) Aufbau neuer Social-Media-Kanäle wie Instagram und TikTokPflege und Weiterentwicklung der WordPress-Website sowie Koordination externer Dienstleister Erstellung und Versand von Newslettern und Mailings im Rahmen des E-Mail-MarketingsUnterstützung der Marketingleitung bei operativen und strategischen ThemenZusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern Berufserfahrung im Digital Marketing, Online Marketing und Performance Marketing (SEO, SEA, Social Media Analytics)Technisches Verständnis im Bereich Marketing und digitale KanäleErfahrung in der Erstellung und Umsetzung von MarketingstrategienKenntnisse im Bereich WordPress Unternehmerisches Denken und mittelstandsaffiner ArbeitsstilSehr gute Deutschkenntnisse Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice vereinzelt möglichDynamisches Umfeld mit flachen HierarchienBetriebliche Altersvorsorge Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung bis zu 55.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Saei Barghamadi Referenznummer 860178/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: saei.barghamadi@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Beratung bei kommerziellen und juristischen FragestellungenSteuerung und Koordination des Vertragsmanagement-Prozesses nach internen ProjektmanagementstandardsDurchführung von Vertragsverhandlungen mit KreuzungspartnernÜberblick über den Status der geschlossenen Verträge sowie Durchführung eines regelmäßigem ReportingsGewünschte Teilnahme an regelmäßigen Projektmeetings zur Weiterbringung des ProjektesProjektziel der einzusetzenden Beratung Gegenstand dieser Leistung ist die Übernahme des Kreuzungsmanagements im Programm NordOstLink/SuedOstLink+ mit dem Ziel, alle notwendigen Verträge bis zum Baubeginn abzuschließen und zu dokumentierenCoaching von Application Managern im Agilen Projektmanagement im Bereich Tailor Made Development innerhalb der ELIA Group Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften mit juristischem SchwerpunktErste Erfahrung in Onshore-Infrastrukturprojekten, idealerweise KreuzungsmanagementErfahrung im Vertragsmanagement und in der VerhandlungsführungGrundkenntnisse im Projektmanagement und Interesse an PM-MethodenSicherer bzw. versierter Umgang mit MS-Office (Excel, PowerPoint, Visio, Word, Outlook)Praktische WirtschaftserfahrungMitarbeit in mindestens zwei Projekten mit mehr als drei TeammitgliedernSehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse (B2) und EU-Arbeitserlaubnis Remote-MöglichkeitSpannendes Projekt mit abwechslungsreichen Aufgaben Ihr Kontakt Ansprechpartner Thomas Höh Referenznummer 864081/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: thomas.hoeh@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Verantwortung für die Steuerung und Leitung von komplexen Datenmigrationen im Kontext S/4HANA-ImplementierungenFachliche und strukturelle Führung von ca. 100 Experten im Migrationsumfeld Analyse und Lösung von Herausforderungen in laufenden Migrationen Sicherstellung der technischen Ausrichtung der Datenmigration Kommunikation und Abstimmung mit dem Kunden auf Managementebene Eigenverantwortliche und weisungsfreie Durchführung der Projektaufgaben Einschlägige, profunde Erfahrung als Data Migration Manager, idealerweise in großen TransformationsprogrammenFundierte Kenntnisse in ETL-Technologien (Extract/Transform/Load)Stark ausgeprägtes Management- und KommunikationsprofilErfahrung mit SAP Data Services (BODS) oder alternativ fundierte Praxis mit mehreren gängigen Data-Migration-ToolsErfahrungen in Produktionsunternehmen von VorteilVerhandlungssichere Englischkenntnisse und fließende Deutschkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlichBereitschaft zu einem überwiegenden Präsenzanteil (mind. 3 Tage pro Woche in NRW/Münsterland) Rolle als LeadMitwirken an einer großen S/4 Hana Migration Ihr Kontakt Referenznummer 862462/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Betriebsarzt Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Parken Weiterbildung Jetzt bewerben Produkt-Highlights Ihr persönlicher Kontakt Moritz Neuburger HR Manager POLYTEC COMPOUNDS Alte Münzesheimer Straße 8 76703 Kraichtal-Gochsheim Deutschland www.polytec-group.com
Sales Manager / Account Manager (m/w/d) Hochleistungstextilien Unsere Mandantin ist ein erfolgreiches Textilunternehmen im Raum Baden-Württemberg.
Sales Manager Defence / Sicherheitsstahl (m/w/d) Die Ilsenburger Grobblech GmbH ist ein am Rande des Harzes gelegenes Grobblechwalzwerk. Für den Bereich Vertrieb suchen wir Sie als Sales Manager Defence / Sicherheitsstahl (m/w/d).
Um die fachübergreifende Kollaboration im Gebäudemodell weiter zu etablieren und auszubauen, suchen wir ab sofort einen erfahrenen BIM-Manager (m/w/d) bzw. BIM Gesamtkoordinator, welcher auch die entsprechenden Kenntnisse sowohl in nativer Software als auch entsprechender Prüfsoftware beherrscht.Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
Organisieren. Managen. Durchstarten. Starte deine Karriere als Büroheld! Du hast die Möglichkeit, in nahezu allen Branchen und Unternehmensgrößen vielfältige Aufgaben zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln.